出光リテール販売株式会社 東京カンパニー

正社員

募集要項

募集職種

●職種

【自動車コーティングスタッフ】★賞与年2回★家族手当あり（配偶者/月1万円、子1人/月5000円～）/住宅手当あり（5000円～1万円/月）/夏季休暇制度あり※未経験もOK

●募集内容

正社員

●仕事内容

お客様からお預かりした車に、キーパーコーティングや洗車、磨きなどの仕事をお任せします。
≪未経験の方でも簡単な作業からスタート≫
キーパー技研株式会社のトレーニングセンターにて、 キーパートレーニングスクールを受講し、コーティング技術2級、1級を取得していけます！

【具体的な仕事内容】
クルマの塗装そのものが持っている本質的な輝きを引き出し、クルマの価値を保つ為に、「洗車」「下処理」「磨き」「仕上げ」という行程を行います。扱う車種は、国産車から外車まで様々です。
※経験者・未経験者ともにスキルに合わせて業務をお任せします。


★未経験歓迎！
車やバイクに詳しくなくてもOK。まずはOJT研修として先輩のサポートからスタート。
現場で仕事をしながら、徐々に業務の流れや車について学んでいきましょう。

★メリハリをつけて働ける
月平均の残業時間は平均20時間。
1日平均の残業時間は1時間程度と、シフト制勤務で残業がないように配慮しています。
店舗や工場での始業準備や、閉店後の雑務等で早出・残業が発生した場合でも、時間外手当はもれなく支給しております！
※4週8休制（月9日休み）です。
※みなし残業はございません。

★ワークライフバランスも充実！
年間休日は123日！（夏季休暇5日、有給10日含む）
4週8休制（月9日休み／シフト制）なので、しっかりお休みもとれます。
勤務シフトはご相談にも応じます！

★安定して長く働ける環境
当社は、出光興産株式会社の100％出資企業で安定した経営基盤があり、全国にサービスステーションを展開しています。
社員は約1,600名おり、様々な経験・スキルを持つ社員が働いています。それぞれがチームで一致協力しながら仕事を進めていくため、社員同士のコミュニケーションを活性化させる制度を推進・充実させています。
また、WEBを使った積極的な集客や、新規事業の展開など、既存のSS事業のみにとどまらず、
常に新しいことを取り入れながら、快適なカーライフのご提案に必要な事業展開を行っています。
さらに「賞与年2回」「昇給年1回」「家族手当」「住宅手当」「資格取得手当」など、
腰を据えて活躍できる環境が整っております！

★快適な作業環境！
コーティング施工場にはスポットクーラーが完備されており、熱中症対策も万全！
屋根には遮熱シート（冷えルーフ）を設置予定です。

≪家庭との両立も応援します！≫
当社では女性社員も多く在籍しておりますので、
ご家庭の事情に合わせて、柔軟な働き方をサポートしております。心配なことがあれば、面接時にご相談ください！

●応募条件

≪20～40代が活躍中！≫
■業界・職種未経験、ブランク、第二新卒歓迎
■普通運転免許必須（AT限定可）
■学歴、職歴不問

資格のない方、未経験の方も、気負うことなく、まずはご応募ください。

●勤務地

【a!KeePerLABO国分寺店】
東京都国分寺市南町3‐27‐9

★未経験者もOK&多数活躍中
★車・バイク通勤OK！
★交通費支給

●勤務時間

8：00～22：00（実働8時間／休憩1時間）
※勤務シフトはご相談に応じます！
　（4週8休制（月9日休み））
※残業は少なめです（月20時間程度）
└基本的には定時で退社しています。みなし残業はございません。
※時間外手当は、別途支給致します。

●給与

月給22万円～33万円＋賞与年2回
※家族手当・住宅手当・残業・交通費は別途支給
　【家族手当】配偶者10,000/月、子1人 5,000円/月
　【住宅手当】10,000円/月（自己所有・扶養あり）、7,000円/月（自己所有・扶養なし）、5,000円/月（左記以外）
※経験・前職を考慮の上、決定いたします。
※みなし残業はございません。

●賞与

年2回（6月、12月）※前年実績3ヵ月 分

●昇給

昇給年1回（4月）

●福利厚生

【福利厚生】
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■資格取得支援制度
■各種研修制度
■定期健康診断
■制服・制靴貸与
■団体生命保険
■慶弔見舞金制度
■財形貯蓄制度
■退職金制度
■マイカー通勤OK

【休日】
■夏季休暇（ご希望日で5日間）
■慶弔休暇
■有給休暇
※法律に則り付与。（初年度10日換算）
■産前・産後休暇
■育児休暇

●採用フロー

募集要項をご確認いただいたうえで、下記のフォームに必要事項を入力し、弊社まで送信してください。
追って、弊社採用担当より、ご案内のメールをお送りいたします。

出光リテール販売株式会社 東京カンパニーで働く
3つの魅力ポイント

POINT 1

成長し続ける環境で安心して働ける

当社は出光興産（株）の100％出資子会社として、出光グループの販売の最前線を担っています。サービスステーション(ガソリンスタンド)を軸に、整備・車検、鈑金・塗装、カーコーティング、レンタカー、保険代理店 など多彩な事業を展開し、毎年安定した売り上げを維持しております。（2023年度の売上2,130億円）

日々お客様と接し、感謝の気持ちを伝えられることが多い職場です。
当社は、「人の力」「成長性」を信じ、人財育成に重きを置く土壌が根付いています。社内教育制度・資格取得支援制度などスキルアップの支援を行っており、未経験でも安心して働けます。

出光リテール販売はカーコーティング大手の「KeePer」を取り扱っており、全国172か所のKeePer PRO SHOPを展開しております。※1
確かな技術をお客様へ提供するために、技術力向上に向けた活動を絶えず行っております。今回、新たな拠点である「a!KeePerLABO国分寺店」を9月25日に開店し、オープンニングメンバーを現在、積極採用中です。

年間2万台以上の施工のご用命をいただいており、お客様のカーライフにあったコーティングをご提供させていただいております。
お客さまの大切なお車のキレイは是非当社へお任せください。

※1　2025年2月末時点

POINT 2

未経験の方でも安心
能力向上！勉強会＆資格取得制度

車の知識ゼロの人や、ガソリンスタンドでの経験がない方でも、 先輩社員がキッチリ教えてくれるのでご安心ください。
研修はもちろん、店舗内全員で助け合う社風ですので、先輩に相談したりサポートを受けやすい環境です。
未経験の方でも安心して働いていただけます！

＜資格取得もサポート！＞
当社では、社員一人一人が常にお客様から信頼されるプロであるように、 日々自分を磨いています。
資格取得のサポートも行っており、専門知識は入社後にしっかり学べます。国家資格を取得して、手に職をつけることも可能です。
危険物乙四免許や整備士資格を含む対象資格試験については、試験に合格した場合、受験料を会社が負担する仕組みとなっております！
明るく風通しの良い社風で、男女関係なく、適正に応じてキャリアアップもできる環境です！

◆社員の年収例
年収380万円／経験2年
年収430万円／経験5年
年収600万円／マネージャー

★キーパー上達会の実施
当社では、社員一人一人が常にお客様から信頼されるプロであるように、 日々自分を磨いています。
定期的にキーパー社内コンテストを実施しており、対象店舗のキーパーコーティング1級技術士が、普段から磨き上げた技術を競い合い、全員が施工技術のレベルをさらに上げています。
個々の知識やスキルアップのために、会社全体でフォローしていきます！
明るく風通しの良い社風で、男女関係なく、適正に応じてキャリアアップもできる環境が整っています。

POINT 3

完全密閉型のコーティング専用ブース環境

完全密閉型のコーティング専用ブース環境がある店舗です。
コーティングに特化した施工環境を整えております。

施工場にはスポットクーラーが完備されており、熱中症対策も万全！
屋根には遮熱シート（冷えルーフ）を設置予定です。

先輩の声

a!KeePerLABO国分寺店／サブマネージャー

峯嶋　健太

1. 今担当している業務の内容を教えてください。
洗車とコーティングの施工がメインです。

2．働いていて、やりがいがあると感じた瞬間を教えてください。
お客様の疑問を親身になり考え解決できた時
部下やアルバイトの成長を感じた時です。

3. 働いていて、楽しい・嬉しいと感じた瞬間を教えてください。
お客様にご満足いただけた時やその際の笑顔を見た時
また、部下やアルバイトが一人前に成長した時、喜びと嬉しさを感じます。

4．会社の好きなところや、前職との違いを教えてください。
毎年恒例の社内旅行や育休の取得、病気やケガでも安心して働ける環境
意見を聞いてくれる会社

5．社長や上長の好きなところを教えてください。
どんな時でも親身になってくれ相談しやすい

6．今後仕事をしていく上での目標を教えてください。
みんなが働きやすい環境、長く働きたいと思う職場にしていきたいです。

7．就職活動を頑張っている方へメッセージをお願いします。
私のインタビューを見て頂きありがとうございます。
自分が長く働く職場を選ぶのは簡単なことではないですが
やりたいことをやる。好きなことをやる。が一番だと思います。
慎重になりすぎず楽しく、やりがいをもって働ける職場を見つけてください。

a!KeePerLABO国分寺店／スタッフ

荻野 竜成

1. 今担当している業務の内容を教えてください。
令和７年９月２５日にオープンしたKeePerLABOで働いています。
主に車のコーティングや洗車業務を担当しています。

2．働いていて、やりがいがあると感じた瞬間を教えてください。
お客様のお車をきれいにすることができた時やりがいを感じます。
コーティングをしたお客様からなんでも相談をしてきてくれるようになります。
その為、頼りにされているんだなと実感する時もあります。


3. 働いていて、楽しい・嬉しいと感じた瞬間を教えてください。
きれいになったお車をお客様が見て、感動している姿を見ると嬉しくなります。
また、感謝されることも多く楽しいと感じます。

4．会社の好きなところや、前職との違いを教えてください。
資格取得制度が充実しており、取得までのフォローも手厚いです。
前の職場でも車関係の仕事をしておりましたが、今のほうが適しています。
特に働く環境が良くストレスが少ないです。

5．社長や上長の好きなところを教えてください。
社長や本社で勤務されている上司の方々は現場を巡回等し、コミュニケーションを積極的にとってくれます。
また、距離感も近くなんでも相談しやすいです。

6．今後仕事をしていく上での目標を教えてください。
アルバイトの方々も多く働いているため、教育をしていき皆でより良いお店作りをしていきたいです。
また後輩社員にも手厚く指導し働きやすい環境を作り上げていきたいです。

7．就職活動を頑張っている方へメッセージをお願いします。
私のインタビューを見て頂きありがとうございました。
定年まで働くのであれば、自身も成長できる楽しい職場が理想です。
やりたいことを仕事にするということは、わがままかもしれませんが挑戦してみてもいいと思います。
様々な選択肢があるかとは思いますがたくさん考えて頑張ってください。

a!KeePerLABO国分寺店／スタッフ

田中陽菜

1. 今担当している業務の内容を教えてください。
車の洗車、コーティング、研磨、接客をしています。

2．働いていて、やりがいがあると感じた瞬間を教えてください。
コーティング技術のコンテストなどがあり、練習をすることで点数が上がっていくので
技術が上がったことを実感できやりがいを感じます。

3. 働いていて、楽しい・嬉しいと感じた瞬間を教えてください。
施工していながら車がきれいになっていくのが楽しいのと、きれいにしたお車を見てお客様が喜んでくださる時に喜びを感じます。

4．会社の好きなところや、前職との違いを教えてください。
ほかの会社と比べてスタッフ同士とコミュニケーションがとりやすいので相談などもしやすいです。違う店舗の方とも会う機会があるので異動などがあったときでも安心感があります。前職との違いは社員旅行があり普段行かない土地やご飯を食べれるので楽しみにしています。ボーナスも出るので、プライベートも充実させることができます。

5．社長や上長の好きなところを教えてください。
社長は普段同じ職場ではないですが、いろんな店舗を回って様子を見に来て、声をかけてくれるので
放っておかれてない安心感があります。上長は仕事のこともプライベートのことも気にかけてくれるので
不安なことがあっても相談しやすいです。

6．今後仕事をしていく上での目標を教えてください。
尊敬する先輩、上司のように役職を持つ機会を頂けたら、働きやすい環境、
雰囲気作りができる人間になりたいです。

7．就職活動を頑張っている方へメッセージをお願いします。
インタビューを見ていただきありがとうございました。
沢山の企業がありますが、必ず合う仕事があると思います！！
ご縁があれば一緒に働きましょう！

会社情報

会社情報

出光リテール販売株式会社 東京カンパニー

代表取締役
平野一郎
所在地
〒104-0041　東京都中央区新富一丁目18番8号
設立年月
2009年7月1日
従業員数
約5,000名
売上高
2,130億（2023年度）
URL
https://www.idemitsu-rh.co.jp/saiyo/